برنامج تدريبي عن التطوع من حيث بيان مفهومه وتصحيح المفاهيم الخاطئة حوله ، وبيان أهميته وآثاره على الفرد والمجتمع ، وإكساب المتدرب مجموعة من المهارات
الهدف العام:
تزويد العاملين بالجهات التطوعية الخيرية الازمة لإدارة العمل التطوعي إدارة فاعلة وجيدة
تعريف التطوع:
يعد التطوع من الأعمال الخيرية التي يقوم بها الفرد تجاة الغير وتجاة المجتمع وهو الجهد الذي يبذلة أي إنسان بلا مقابل لمجتمعة بدافع منه الإسهام في تحمل مسوؤلية المؤسسة التي تعمل علي تقديم الرعاية الأجتماعية .
تعريف التطوع:
هو بذل مالي أو عيني أو بدني أو فكري يقدمة المسلم عن رضا وقناعة ،بدافع من دينة ، دون مقابل بقصد الإسهام في مصالح معتبرة شرعا ،يحتاج إليها قطاع من المسلمين .
هو شخص يسخر نفسة عن طوعية ودون إكرة أو ضغوط خارجية لمساعدة و مؤازرة الآخرين بقصد القيام بعمل يتطلب الجهد وتعدد القوي في أتجاة واحد.
أهمية العمل التطوعي:
ومن الممكن تخليص أهمية العمل التطوعي في الآتي:
